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包含:《工艺标准及方法研究.docx》

内有文档：5

本工具包主要包括标准作业指导书、工艺装备质量跟踪卡、工艺方法研究报告、工艺纪律监督检查、工艺流程标准等工艺标准及方法研究相关工具表格。

包含:《LEC安全评价方法.doc》

内有文档：11

简称HSE管理，其目的是了满足健康、安全与环境的法律、法规要求，保证员工的健康与安全。相关工具表格：安全监督检查表、安全检查记录表、HSE培训教育及学习反馈记录、HSE组织成员档案表等。

pdf 工作分析方法在企业人力资源管理中的应用研究: 工作分析方法在企业人力资源管理中的应用研究（题名和副题名）（作者姓名）指导教师姓名副教授电子科技大学研究员一航涡轮院（职务、职称、学位、单位名称及地址）申请专业学位级别硕士专业名称工业; 价格： 10.00豆元大小：1.82M页码：71页时间：2014-12-28浏览：0

pdf 关于做好责任区督学工作的几点思考工作总结报告心得计划方案: 关于做好责任区督学工作的几点思考工作总结报告心得计划方案关于做好; 价格： 3.98豆元大小：685.05K页码：4页时间：2012-02-23浏览：2

pdf 企业所得税纳税筹划方法研究: 硕士专业学位论文论文题目企业所得税纳税筹划方法研究 20115210029研究生姓名指导教师姓名王则斌教授财务管理论文提交日期 2013 企业所得税纳税筹划方法研究中文摘要企业所得税纳税筹划方; 价格： 8.00豆元大小：1.66M页码：50页时间：2013-11-06浏览：0

pdf 2011年工资薪金所得个人所得税计算方法: 2011年工资薪金所得个人所得税计算方法工资、薪金所得是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职、受雇有关的其它所得。工资薪金，以每月收入额减除费用扣除; 价格： 5.00豆元大小：121.0K页码：2页时间：2011-10-14浏览：0

pdf 德尔菲法中的数据统计处理方法及其应用研究: 内蒙古财经学院学报（综合版）2011 ），女，内蒙古巴彦淖尔人，内蒙古财经学院统计与数学学院副教授，硕士，从事应用统计研究．德尔菲法中的数据统计处理方法及其应用研究王春枝，斯琴（内蒙古财经学院统计与; 价格： 10.00豆元大小：96.34K页码：5页时间：2014-12-10浏览：0

pdf 企业所得税应纳税额的计算方法: 企业所得税应纳税额的计算方法; 价格： 10.00豆元大小：4.4M页码：33页时间：2011-08-14浏览：0

pdf 用友ERP-U8.72环境下资产负债表编制注意事项-财会月刊: 阴财会月刊全国优秀经济期刊援上旬阴窑64窑用友ERP-U8. 72环境下资产负债表编制注意事项【摘要】本文以用友财务软件ERP-U8.72 版本为例，分析了电算化环境下编制资产负债表的原理，指出了在; 价格： 2.00豆元大小：867.26K页码：2页时间：2013-01-26浏览：0

pdf 员工满意度的调查方法及实践研究: 内容提要随着知识经济的日益发展，人才的竞争已经成为现代企业竞争的热点，要想吸引和留住人才，充分发掘员工的智慧和才能，就必须提高员工满意度，增强员工对企业的归属感，实现以人为本的管理。如何测量和评价员工; 价格： 5.99豆元大小：106.25K页码：44页时间：2012-01-24浏览：1

pdf 【实用范本】XX集团公司人力资源规划【见过最好的人力资源规划样板之...: 主要内容：
第一部分 XX集团公司人力资源现状 3
一、XX集团公司历史沿革 3
二、人力资源上所做工作和取得的成绩 4
三、尚存在的不足和问题 9
第二部分人力资源规划 15
一、人力资源的重点所在 15
二、未来的组织机构 17
（一）总公司未来的业务板块划分 17
（二）未来总公司的组织机构 18
（三）未来中铁商贸的组织构架 19
三、总公司总体战略下的人力资源战略 20
（一）人力资源的战略目标 21
（二）人力资源部的战略定位和组织框架 23
（三）人力资源管理的变化 27
（四）总公司人力资源部与各业务板块的人力资源部门的管理关系 28
四、总公司未来人力资源需求 28
（一）人力资源需求预测的方法 28
（二）人力资源供给预测 30
（三）未来组织机构下的人力资源布局或需求 31
（四）现有人力资源的结构 32
（五）组织结构合适的人员结构配比 33
（六）现有人力资源在未来的变化情况 34
（七）预测人才需求的方向 35
五、人力资源战略实施 36
（一）人力资源绩效考核 36
（二）薪酬激励 40
（三）人力资源的招聘选拔 56
（四）培训发展 57
六、人力资源实施和保障 59; 价格： 11.80豆元大小：642.14K页码：61页时间：2011-02-23浏览：0